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  “该装置自研发以来，累计检验测试的项目327个，攻克超级双相不锈钢焊接等技术难题，投入到正常的使用中后获得净利润650万元。”8月20日，在靖江市首届职工创新成果评审会上，中船澄西（泰州）装备科技有限公司工程师陈日昱向评审组这样介绍自己的成果。

  今年以来，靖江市深入推动产业工人队伍建设改革，启动“职工创新成长工程”，面向全市职工选树、培育创新人才，从而培养更多技能大师、靖江工匠。近日，靖江市总工会与市科技局、工信局、人社局、市场监督管理局等联合举办首届“职工创新成果”评选活动，发掘群众性创新成果，鼓励广大职工勇攀创新高峰。经过初选，17个项目进入评审环节，其中6个项目获得“泰州市职工十大科学技术创新成果、先进操作法、发明专利”表彰。

  “今年开始，靖江市总工会举办职工科学技术创新成果评选，获奖者将有机会获得靖江市五一劳动奖章，靖江职工提升技能、展示自我又多了一个全新的平台。”靖江市总工会副主席余滨介绍，主办方旨在通过举办创新成果评审，引导广大职工立足岗位、创新创效，大力营造大众创业、万众创新的良好氛围，激励更多职工走创新成长、技能成才之路。

  评审会现场，各位创新成果项目申报人通过PPT讲解、视频演示等方式，从成果研发背景和创新性、实用性、效益性等方面做汇报，展示创新成果的特色与价值。评审组针对汇报内容做现场提问，并对各创新成果提出有明确的目的性的改进意见和建议。与会评委当场对各项创新成果进行评价打分。汇报和答辩结束后，各位专家根据申报人现场PK表现和创新成果实际价值进行激烈讨论，并提出推荐意见。

  “把项目的创新成果变成大家都明白的‘亮点’，要学会挖掘提炼、概括总结，并呈现出来。现场专家的指点，也让我明白了我们这一个项目今后努力的方向，参加这次活动，对我来说既有挑战又有收获，真是获益良多。”靖江互感器股份有限公司工程师陈莹说。

  “这次职工创新成果同台PK，突出了职工的创新主体地位，增强了职工创新动力。作为职工创新成长导师代表，我个人很荣幸能去参加了，我们也呼吁有更多职工参与进来，点亮万众创新的星星之火。”评审专家、国家万人计划领军人才、靖江中专校副校长朱照红在评审会结束时有感而发。

  靖江市总工会党组书记、副主席闻韵萍介绍，接下来，靖江市总工会将积极探索职工创新激励方法，推进“职工创新成长工程”，为职工创新提供更优质的环境、更加宽广的平台，帮助更多产业工人成长为技术能人，让想创新、能创新的职工在靖江有舞台、有支撑、有激励。

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